Misure necessarie per la sicurezza sul posto di lavoro
La questione della sicurezza sul lavoro sul lavoro è molto importante. Per l'attività di successo dell'impresa è necessario sviluppare misure per la protezione del lavoro. L'esperienza delle aziende di livello mondiale dimostra che è necessario prestare la dovuta attenzione alla salute dei lavoratori. Secondo la legge, le organizzazioni con uno staff di oltre cento persone richiedono la creazione di un servizio di protezione del lavoro. Tale servizio è impegnato nella previsione, nel coordinamento, nella pianificazione e nel controllo della sicurezza dei lavoratori. Le misure di protezione del lavoro sono determinate sulla base di compiti comuni:
- Un complesso di mezzi e misure sviluppatila sicurezza del lavoro deve essere conforme all'eventuale grado di rischio e rispettare anche i regolamenti di natura legale e legislativa della Federazione Russa.
- Le specifiche tecniche e le misure di sicurezza non lo sonodovrebbe impedire al personale di svolgere attività di produzione. Tuttavia, organizzare tale processo è completamente impossibile a causa del verificarsi di alcuni inconvenienti nell'uso dei metodi e dei mezzi di sicurezza.
- Gli strumenti e i metodi utilizzati dovrebbero essere completamenteeliminare il pericolo del processo lavorativo del personale aziendale. Pertanto, la pianificazione delle misure di protezione del lavoro implica misure aggiuntive (organizzative e tecniche), nonché un controllo rigoroso sulla loro attuazione.
La corretta implementazione degli obiettivi presentati dipendesu come adeguatamente progettate misure di protezione del lavoro. La politica di protezione del lavoro è finalizzata a garantire la vita e la salute del personale. Tali problemi hanno la precedenza sui risultati di produzione.
Pianificazione della sicurezza del lavoro
Ci sono tre tipi: prospettiva, annuale, operativa.
Prospettiva di pianificazione comporta lo sviluppo di misure globali per migliorare le condizioni per l'esecuzione delle attività di produzione. Pre-analisi dello stato del luogo di lavoro, le condizioni per l'esecuzione delle attività di produzione.
Pianificazione annuale. La base di base è la pianificazione anticipata integrata.
Pianificazione operativa effettuato in quanto sorgono determinati compiti.
Misure di protezione del lavoro
La responsabilità di garantire le necessarie condizioni di sicurezza sul luogo di lavoro spetta esclusivamente ai dirigenti delle imprese. Le misure di sicurezza sviluppate comprendono le seguenti domande:
- Definizione di un elenco di professioni e lavori che richiedono l'ispezione medica (preliminare e periodica) del personale.
- Determinazione dell'elenco di posti di lavoro con condizioni di lavoro difficili, che sono vietati alle persone di età inferiore ai 21 anni e alle donne in età fertile.
- Familiarizzazione del dipendente sul posto di lavoro con condizioni di lavoro, il possibile rischio per la sua salute.
- Familiarizzazione del dipendente con la descrizione del lavoro, requisiti di protezione del lavoro, possibili benefici e compensazione.
- Definizione di un elenco di professioni, lavori che non richiedono un briefing (primario).
- Definizione delle attività legate all'aumento dei requisiti di sicurezza del lavoro.
- Familiarizzazione di dipendenti specializzati con le condizioni delle condizioni di lavoro presso la struttura, dispositivi di protezione individuale, compiti ufficiali.
- Sviluppo di istruzioni (produzione, protezione del lavoro), familiarizzazione del personale con loro.
- Sviluppo di un elenco di professioni, lavora con l'uso di dispositivi di protezione individuale, detergenti. Implementazione del controllo sull'esecuzione.
- Se necessario, fornire assistenza alla vittima (consegnarla a una struttura medica, segnalare un incidente agli indirizzi specificati).
- Sviluppo di misure per prevenire incidenti. Migliorare le condizioni di lavoro.
- Condurre la certificazione dei posti di lavoro.
- Fornitura di locali di lavoro sanitari e domestici secondo le specifiche di produzione.
Le misure di protezione del lavoro presso l'impresa, sviluppate in conformità con la legge, consentiranno all'azienda di organizzare condizioni sicure per i propri dipendenti.
