Come ottenere un beneficio una tantum
La nascita di un bambino implica il subentroobblighi finanziari molto seri. Per aiutare le giovani famiglie nella causa dell'educazione, lo stato è venuto in aiuto ai giovani genitori. Come parte del programma per aumentare il tasso di natalità nel paese alla nascita di un bambino, i suoi genitori ricevono un'indennità una tantum.
Non tutte le giovani mamme e i papà sanno esattamente qualei pagamenti previsti dalla legge sono dovuti a loro. Il diritto a ricevere pagamenti è assolutamente tutti i cittadini, nelle cui famiglie compaiono i bambini. Può essere la nascita di tuo figlio o l'adozione di un bambino all'età di fino a tre mesi. Alla nascita di più bambini contemporaneamente, l'indennità viene pagata per ciascuno.
Questa legge federale sui pagamenti ai bambini eraadottato nel 2004 (19 maggio), nel 2005 sono state apportate alcune modifiche. Secondo il documento, il primo pagamento, che è dovuto a una giovane famiglia con un figlio appena nato, è un beneficio una tantum. Può essere ricevuto da uno dei genitori o dalla persona che li sostituisce. I fondi sono pagati da un fondo speciale al bilancio attraverso datori di lavoro o servizi sociali.
L'indennità per i genitori che lavorano è pagatadatore di lavoro. Pertanto, per ottenerla è necessario fornire documenti di lavoro: un certificato rilasciato dal cancelliere della nascita del bambino (forma24), aiutare con il lavoro (servizio, studio) dell'altro genitore che la sua prestazione non è concesso e l'applicazione degli strumenti di valutazione. richiedono anche le copie dei passaporti dei genitori. Al ricevimento di beneficio per il secondo figlio deve fornire una copia di un certificato di nascita (o adozione) di quello precedente.
Un certificato di nascita di un bambino per chinon è necessario fornire un documento, ma in alcuni casi, i datori di lavoro lo chiedono. I genitori hanno il diritto di rifiutarsi di fornire legalmente.
Un beneficio una tantum per la nascita di un bambino da madri single viene pagato dopo aver fornito un certificato dall'ufficio del registro (form25), che indica le informazioni sul padre.
Se i genitori non stanno ancora lavorando, allora l'indennità a loropaga il servizio di protezione sociale nel luogo di residenza del minore. In questo caso, viene fornita a tali servizi una richiesta di sussidi che indica che i genitori non hanno lavorato da nessuna parte, insieme a un certificato di nascita. Il pacchetto dovrebbe inoltre essere accompagnato da prove che i genitori non avevano un posto di lavoro permanente (una copia del biglietto militare, il documento dal luogo di studio o qualsiasi altro documento giustificativo). Inoltre, è necessario fornire le copie dei passaporti di entrambi i genitori, i certificati di assicurazione pensionistica, i libri di lavoro, i certificati del lavoro per il mancato pagamento del mantenimento dei figli, se uno dei genitori si licenzia dopo la nascita del bambino. Gli imprenditori privati forniscono correzioni dal Fondo di previdenza sociale e il numero di conto in Sberbank (una copia di un conto di risparmio o di una carta).
Un'assegno di nascita una tantum nel caso diil divorzio dei genitori è concessa e versata in conformità con l'Ordine del Ministero della Salute dal 23.12.09. In questa situazione prima, quando i benefici che ricevono avuto difficoltà. Ad esempio, se il coniuge divorziato, per qualsiasi motivo, non ha fornito l'aiuto necessario, etc. Così ora riceve beneficio il genitore con il quale il bambino rimane dopo il divorzio, senza la partecipazione dell'altro coniuge. E 'solo necessario fornire un certificato di divorzio e un documento attestante che il bambino vive con il genitore che ha presentato una denuncia.
Dall'inizio del 2012, un vantaggio una tantumviene pagato per un importo di 12.405,32 rubli, inoltre, in base ai coefficienti regionali, vengono aggiunti pagamenti supplementari. La ricevuta di fondi deve essere indirizzata entro un periodo massimo di sei mesi dalla data di nascita del bambino. Nomina delle prestazioni entro e non oltre il decimo giorno dalla data della domanda.
